Faggruppe Salg/markedsføring og Miljø/ sykefravær!

Rapportarbeid for etablering av faggrupper er nå sluttført, og du finner mål, hensikt og virkemidler/ressurser beskrevet her.

På Årsmøte 16.01.12 kom det ønske om å videreføre Salg/ markedsføring og Miljø/ næring med fokus på redusert sykefravær. Begge faggrupper er nå etablert og planer er lagt for dette og delvis neste år.

Under finner du litt om hvordan dette har fungert til nå, men nytt innhold og nye ledere for gruppene vil bli valgt når disse har holdt sine første møter.

Bakgrunn
NMI Bedriftspool har som hovedmålsetting å utvikle/utveksle kompetanse på tvers av bransjegrenser. På Årsmøte 04 ble det i den anledning vedtatt å utvide aktivitetene i poolen til også å etablere en faggruppe i Salg/ markedsføring. Etter gode erfaringer med dette, vedtok Årsmøte 08 og følge opp med etablering av en ny faggruppe innen Miljø/ næring.

Hensikt
Hensikten med å etablere faggruppene er at de som er ansvarlige for det aktuelle fagområde i bedriftene skal kunne møte likesinnede fra andre bedrifter og bransjer for å utveksle kompetanse og erfaringer innenfor temaer av felles interesse. Det er også hensikten at gruppen etter hvert skal kunne benyttes som en ressurs for den enkelte deltaker.

Organisering/ledelse
Gruppene forutsettes etter hvert å organisere sitt arbeide selv ved at det velges en leder og nestleder. Lederen har ansvar for innkalling, gjennomføring og oppfølging av møter. Etter hvert møte sender leder et kort referat til NMI Rådet v/ Jarle Lauritsen.

Arbeidsform
Gruppen har møter iht nærmere avtalt møteplan. For hvert møte er det på forhånd bestemt hvilket undertema som skal behandles. En i gruppen vil innlede til temaet ved å presentere/ informere om erfaringer/kunnskaper egen bedrift har i sakens anledning. Det kan være suksesshistorier så vel som fiaskoer. Det kan også være nye planer en har tenkt å iverksette hvor en ønsker andres innspill og erfaringer først. Det er ønskelig med størst mulig grad av kommunikasjon, diskusjon og aktiv deltakelse på møtene.

Fortrinnsvis skal innleder være blant medlemmene, men unntak kan gjøres. Gruppens leder skal normalt også være møteleder.

Undertemaer
Under hovedtekstene Salg/ markedsføring og Miljø/ næring prioriteres inntil 10 underpunkter. Disse settes opp i prioritert/logisk rekkefølge og vil være agenda for møtene som skal gjennomføres. Det er viktig at teori rundt temaene knyttes opp mot praktisk virkelighet i bedriftene.

Antall møter/varighet/sted
Når en ny gruppe har konstituert seg og valgt sin leder, utarbeides møteplan og datoer for minimum ett halvt år av gangen. Samlingene avholdes i utgangspunktet i den bedriften som har ansvar for innledningen. Dersom praktiske eller andre grunner gjør det nødvendig kan dette fravikes.

Erfaringer med pilotgruppen
Pilotprosjektet med den første faggruppen i Salg/ markedsføring ble etablert i juni 04. Fra august og frem til juni 05 gjennomførte gruppen 8 samlinger hvor i snitt 10 deltok på hver. Tilbakemeldingen på Årsmøte var meget god og en sluttrapport ble sendt ut før ferien. For 06, 07 og 08 har faggruppen for Salg/ markedsføring utviklet seg godt og tilbakemeldingene er fortsatt gode. Gruppen fortsetter nå i 2012.

Dette er en meget direkte form for læring basert på praktisk erfaring. Med Universitetet på laget bør slik kompetanseutvikling ha et stort potensiale hvor teori og praksis kan møtes på en effektiv måte.

Leder for Salg/ markedsføring har vært Sindre Fossmo-Sørensen.

Ny leder for 2012 er pr dato ikke valgt.

Ny leder for Faggruppe arbeidsmiljø er Grete Wilsgaard

Jobzone Tromsø

NB: Dersom fagansvarlige i din bedrift ønsker å delta på noen av gruppene er det bare å kontakte NMI eller direkte til lederen for den aktuelle faggruppe.